miércoles, 24 de enero de 2018

SERVICIO DE DEFENSA LEGAL A LAS MUJERES DE CCOO ANDALUCÍA

El pasado 1 de enero comenla Campaña de asesoramiento gratuito a trabajadoras que sufren discriminación laboral por razón de sexo, Servicio de Defensa Legal de la Mujer año 2018.


Desde ese mismo día se pod derivar a los Servicios Jurídicos de CCOO a las mujeres que requieran dicha asistencia. Podrán hacer uso del Servicio tanto trabajadoras afiliadas como no afiliadas, siendo en ambos casos igualmente gratuito.

El periodo de aplicación de este servicio abarca desde el 1 de enero hasta el 31 de diciembre de 2018.



Las materias que son s habituales son las relativas a:
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  • Discriminación en la selección y contratación,

  • Discriminación en la promoción,

  • Discriminación retributiva,

  • Discriminación por temas relacionados con la conciliación de la vida laboral, familiar y personal, como:

ü  Maternidad (despidos por embarazo, modificación sustancial de las condiciones de trabajo, etc.)
ü  Reducciones de jornada y concreción horaria
ü  Lactancia
ü  Excedencias
ü  Riesgo durante el embarazo o lactancia etc.

  • Por acoso sexual y acoso moral por razón de sexo.
  


En caso de necesitar usar este Servicio, contactad con cualquiera de l@s delegad@s de la Sección Sindical de CCOO para que se inicie el procedimiento.

lunes, 15 de enero de 2018

CONSTITUCIÓN DE MESA NEGOCIADORA DE INGENIERÍAS Nº 1

Tras la denuncia del XVIII Convenio Nacional de Empresas de Ingenierías y Oficinas de Estudios Técnicos, cuya vigencia finalizó el 31 de diciembre, el pasado 19 de diciembre se procedió a constituir la Mesa de de Negociación del XIX Convenio Colectivo, que estará conformada por la patronal del Sector, TECNIBERIA, y la parte social compuesta por los sindicatos más representativos del sector a nivel estatal, CCOO y UGT, junto con los sindicatos autonómicos, conforme a lo dispuesto en el Estatuto de los Trabajadores, y respetando la representatividad de cada Sindicato, cuya mayoría ostenta CCOO con el 44% de dicha representatividad.

Desde CCOO esperamos que en este nuevo periodo de negociaciones que tenemos por delante, Tecniberia y sus empresas asociadas entiendan que ha llegado el momento de que las plantillas de ingenierías se recuperen de los grandes esfuerzos realizados durante estos duros años de crisis socio-económica, por lo que esperamos que dejen a un lado los  estrictos  intereses  económicos  y  mercantiles  que  primaron anteriores, actitud que produjo un distanciamiento de las partes en  negociaciones un aumento de lconflictividad en la mesa de negociación y en los tribunales, dando lugar a que el XIconvenio contenga mejoras en materia salarial que nos permitan recuperar nuestro poder adquisitivo, avances significativos en la conciliación de la vida familiar, personal y laboral, refuerce la estabilidad en el empleo, contemplando la mejora de las condiciones laborales que este Sector merece.

CCOO entiende que, para conseguir estos objetivos, es fundamental trabajar de forma coordinada con el resto de Organizaciones Sindicales, con las trabajadoras y trabajadores del sector a través de nuestra Representación Legal en las empresas, quiénes a su vez trasladan sus inquietudes al grupo de trabajo estatal, en el que se integran y participadelegadas y delegados  de Inquietudes que esperamos
nuestra  organización  de diferentes  empresas del  sector. saber reflejar en la plataforma de negociación en la questamos trabajando y que os daremos a conocer una vez la hayamos elaborado.

Desde CCOO, trabajamos para fomentar la construcción sindical de un sector donde el trabajo en equipo cobra especial importancia y en el que se interrelacionan múltiples factores y actores. Esperamos contar con tu apoyo y participacióny seguir sumando trabajo y esfuerzos para conseguir un mismo objetivo: la mejora de las condiciones de trabajo de quienes conformamos este sector.

La próxima reunión de la Mesa Negociadora será en Enero 2018.
Seguiremos informando